Schoonmaakmedewerker Huisvesting
Bijbaan Koerier
Koerier DHL Express
Productiemedewerker
Bezorger Bijbaan Rotterdam
Bijbaan Koerier
Parttime Bezorger
Parttime Koerier
Verkoopmedewerker Kiosk Lelystad
Verkoopmedewerker StationsHuiskamer Oss
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Centraal IJhal (avond/nacht)
Conducteur Zwolle
Requirements Manager
Bakery Employee AH to go Utrecht Centraal
Floormanager AH to go Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker AH to go Breda
Verkoopmedewerker Kiosk Amersfoort
Floormanager Kiosk Maastricht
Verkoopmedewerker Kiosk Eindhoven (Automaten)
Bakkerijmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Junior facilitair medewerker (Participatiebaan) - Leidschendam
Store employee Julia's Amsterdam Zuid
Assistent Clustermanager Kioskgroep Regio Nijmegen (tijdelijk)
Vrachtwagenchauffeur C fulltime tot €3500 bruto p/m
Productiemedewerker houtbewerking
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker vakantiepark
Schoonmaak medewerker vakantiepark
Schoonmaak medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).