Bijbaan Promotie medewerker bij Fonky in Leiden
Bijbaan Promotie medewerker bij Fonky in Groningen
Logistiek medewerker
Callcenter medewerker bij Butternut Box
Verkoopmedewerker Nespresso Haarlem
Flexibele Parttime Sales Medewerker
Verkoopmedewerker Nespresso Amstelveen
Kom werken in de Hotel sector via Hotelprofessionals!
Verkoopmedewerker Nespresso Amsterdam
Verkoopmedewerker Nespresso Den Bosch
Verkoopmedewerker Nespresso Arnhem
Verkoopmedewerker Nespresso Rotterdam
Verkoopmedewerker Nespresso Den Haag
Verkoopmedewerker Nespresso Maastricht
Verkoopmedewerker Nespresso Mall of the Netherlands Leidschendam
Promotiemedewerker Dierenvoeding
Wordt Hiker (auto's vervoeren) bij Easy Way!
Maaltijdbezorger (Auto of E-Bike) bij Taco Mundo in Rotterdam
Bijrijder
Belader/bijrijder
Parttime Postbezorger
Parttime Postbezorger
Parttime Postbezorger
Productiemedewerker 2 ploegen
Productiemedewerker Techniek
Productiemedewerker prefab
Thuis je geld verdienen? Dat kan met het invullen van online vragenlijsten
Junior Sales Medewerker bij Butternut Box
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Productiemedewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).